王如玄下台，陳冲能不辭嗎？

行政院長陳冲昨日召開記者會公開說明基本工資月薪緩漲的決定，勞委會主委王如玄隨即在立法院表示已經提出辭呈，並泣訴她累了，卸任後將回到民間。看來王如玄辭意己定，馬英九總統對財經內閣暫不調整的堅持勢必破局。但是，王如玄辭了，內閣的諸多問題也隨行之浮上抬面，陳冲還能夠不辭嗎？

作為馬政府的政務官，王如玄既忠於勞委會主委的職責，也為馬總統全力爭取勞工朋友的支持。事實上，這次調漲基本工資，正是為兌現去年底馬總統為競選連任所作的政治承諾，但顯然也顧慮到國內景氣不佳及企業負擔，因而說服基本工資審議委員會決定將時薪分兩階段調整，月薪則僅作微調，以免馬總統再度跳票，並失信於勞工。

王如玄被視為馬總統人馬，她的苦心應是一直很篤定、也一直堅持到底的原因。熟料，在關鍵時刻馬英九的支持鬆動了，王如玄註定成為閣揆陳冲為立政治威信而開刀的對象。

馬英九「棄王保陳」當然不是因為更加信賴陳冲，而是考慮現在如果更換一個能幹、又能讓人民有感的閣揆，未來總統任期勢必提前跛腳。馬陳相互利用遲早自食惡果，但以下理由凸顯陳冲並無繼續領導行政團隊的能力，及早自我了斷方為上策：

第一個理由是處心積慮卸責王如玄。陳冲在副院長任內總綰大選期間財經決策，對於這次基本工資調漲是為兌現馬總統政見知之甚明，但為扭轉拚經濟不力的指責，擺明要將責任推給勞委會，故而先放任他所信任的政務委員管中閔對外放話基本工資不應調漲，讓勞委會成為內閣財經部會的箭靶，繼而又指定管中閔主持審查會議，讓王如玄更為難堪，須以辭職明志。閣揆藉製造內閣矛盾以獲取個人政治利益，如何能讓閣員同心衝刺經濟呢？

第二個理由是設定自己無法達成的條件。陳冲表示若連續2季GDP成長率超過3％以上或連續兩個月失業率低於4％以下，再調整月薪。如果是以景氣不佳為由暫緩調整也就罷了，設定此種條件根本是自摑耳光。

試問：去年馬政府不是信誓旦旦至年底失業率可以降至4％，最後未達目標，當時被賦予拚經濟重任的副院長陳冲難道沒有責任嗎？今年GDP成長率逐季下調，內閣卻毫無作為，閣揆難道沒有責任嗎？要等陳內閣讓經濟好轉才調月薪，豈不是「請鬼拿藥單」？不如換人拚經濟，勞工才會有希望。

第三個理由是對勞工無同理心。針對勞工指責政府連一顆茶葉蛋的錢都不給勞工，陳冲反駁應該核算一下有多少勞工適用基本工資，總共要多少茶葉蛋。如決定不調月薪，理應找出更堅強的理由，如此冷言反駁勞工訴求，毫無同理心可言。這樣的閣揆能讓人民有感嗎？

面對如此閣揆，王如玄累了！眾多勞工及人民也累了！陳冲若還能淡定穩坐閣揆大位，台灣還會有希望嗎？