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楊虔豪
7 月 19,2018
【首爾想想】南韓基本薪資45K→50K (下):零售業者的苦悶
往前閱讀: 【首爾想想】南韓基本薪資45K→50K (上):新制後…看不見的勞工犧牲 南韓今年基本時薪上調10.9%,勞界卻因新修訂上路的勞基法所增生的「納算」新制,吞噬掉薪資而無法受惠,感到憤怒;另一方面,工商業者也是滿腹苦衷。 時薪於14日拍板定案後,零售業者的代表組織「小商工人聯合會」發布緊急聲明表示:「不過才兩年,最低薪資調升了29%,加上『週休工資』,...